菲律宾工作签证申请新规定
公司在菲律宾雇佣外籍人员将面临更多障碍。在其他亚洲国家，特别是新加坡的引领下，为了有利于当地国民的就业规定，菲律宾宣布了一些新的限制外籍人士雇佣措施。
他们规定，只有在雇主和DOLE(就业政府机构)向当地国民适当发布招聘广告后，刊登时间至少为15天，并提供公证的宣誓书，说明在当地劳动市场没有合适的人选，才可以开始面向外籍人士招聘。
如果法规按照目前的规定执行，在任何AEP申请之后，DOLE可以公布岗位、资格、申请人的姓名和福利以及雇主的姓名等细节，以便当地国民可以提出异议。
DOLE以这种方式参与进来，将防止雇主只是口头上考虑合格的当地申请人。虽然这可能意味着菲律宾工作人员有更多的机会，但也会造成雇用外国人才的延迟和额外费用，而当当地没有特定技能，特别是在技术领域，这往往是必要的。这项规定在年初进行了更新，但直到最近才开始执行。
菲律宾颁布的正式公文如链接：https://lnkd.in/gyD3NtY
简而言之，需要在报纸刊登15天广告，就业的政府机构需要刊登2天。给出证明在当地找不到合适的人选情况下，便可以聘请外籍人士。
目前不受疫情封境影响下，最快拿到临时工作许可需要3-4周，有时候需要6-8周。算上新流程，那么这个时间可能至少要7周才能拿到临时工作许可资格证。
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